4 | Seleccionar y contratar:
proceso de selección y contratación de personal

Guía con certeza las decisiones de tu cliente interno durante la selección y contratación de personal adecuado.

Toma decisiones con certeza en cada selección y contratación de personal

Eleva la conversación con tus clientes sobre la afinidad, las competencias, las conductas y los riesgos de cada candidato finalista, con la objetividad de los datos que te dan los reportes de Evaluatest IA. 

Reduce sesgos en las decisiones finales al asesorar con certeza a tus clientes en el proceso de selección de personal y contratación.

Transforma tu organización con la contratación estratégica

Para facilitar el análisis, los reportes de Evaluatest IA ilustran la afinidad de la persona frente al mercado, identificando sus competencias y áreas de desarrollo.

De esta forma, tienes la seguridad de contratar a la persona adecuada para la posición y la estrategia de negocio.

Deja atrás la subjetividad al seleccionar en la selección y contratación de personal

Reporte de diagnóstico de potencial

Accede a los resultados de los instrumentos psicométricos del candidato. El reporte brinda información técnica y de fácil interpretación que permite identificar las variables críticas y argumentos objetivos sobre el candidato, de acuerdo al perfil de puesto. 

Reporte integral Evaluatest IA de afinidad

Reduce el riesgo de errores para todos al acceder a los resultados, interpretación de competencias, niveles de dominio, fortalezas y áreas de oportunidad provenientes de las funcionalidades de toda la experiencia Evaluatest® IA.

Reporte comparativo de candidatos

Fortalece tus decisiones de selección, realizando una comparativa de los resultados de los candidatos finalistas.

Lo que nuestros clientes opinan de la
selección y contratación de personal con Evaluatest IA

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Para nosotros es importante contar con herramientas que nos permitan conocer las competencias de un candidato. La solución que ofrece Evaluatest IA se ajusta al logro de este punto. Además, es fácil manejarlo, accesible para los candidatos y los reportes que arroja nos permiten tomar decisiones más acertadas…"
Ana Margarita Solache León
Gerencia de Atracción de Talento

Detona el potencial de tu organización